Montréal demeure toujours à la traîne par rapport à d'autres grandes villes nord-américaines lorsqu'il est question de vitalité économique, selon un classement réalisé par l'Institut du Québec (IdQ), mais la métropole a une carte dans son jeu qui lui permet de se démarquer: sa qualité de vie.
FI RELÈVE – Négocier son salaire est une étape cruciale lors de l’embauche. Cette discussion fixera les bases de ce que le conseiller recevra en rémunération pour les prochaines années.
Bien que l’on entende plus souvent parler des différences de revenus entre les hommes et les femmes, il existe également des disparités salariales entre les femmes selon leur statut familial.
Les employeurs québécois prévoient accorder une augmentation salariale moyenne de 2,6 % en 2017, indique le Conseil du patronat du Québec (CPQ).