Grande-Bretagne : rémunération obscure

L’abolition en 2013 des commissions de suivi en Grande-Bretagne a suscité beaucoup d’interrogations en Amérique. Quelle est maintenant la rémunération moyenne des conseillers britanniques ? Il existe trois types de rémunérations possibles : taux horaire, pourcentage de l’actif investi, rémunération fixe. Selon le bilan «Lifting the Lid on the Cost of Financial Advice» réalisé par une firme-conseil indépendante, les taux horaires varient de 125 à 250 livres sterling (environ de 200 $ à 400 $ CA l’heure). L’honoraire sur le pourcentage de l’actif investi pourrait atteindre 3 % la première année et redescendre entre 0,5 % et 1 % les années subséquentes. La rémunération fixe varierait énormément, de quelques centaines à quelques milliers de livres sterling. Ces grandes variations ont été confirmées par une enquête du magazine Money Marketing (http://tiny.cc/fpvxiy). Selon ses auteurs, les plus grandes firmes de conseil britanniques manquent de transparence à l’égard de la rémunération de leurs conseillers. Ce qui donnerait prise à une future intervention des autorités de réglementation, au premier chef la Financial Conduct Authority (FCA). La rémunération des conseillers britanniques n’a pas fini de faire parler d’elle !